Há um ano, em janeiro de 2025, a categoria ainda voltava do Revéillon quando a Diretoria Executiva (DE) da Petrobrás se reuniu e anunciou que iria inserir mais um dia no trabalho presencial sem mais nem menos!

Rompendo o ACT vigente e num projeto de acabar aos poucos com o regime de Teletrabalho, a DE nem se preocupou em apresentar motivações para justificar a medida que prejudicaria a vida de milhares de trabalhadores.

O Sindipetro-RJ entrou, então, imediatamente de prontidão, junto com as petroleiras e os petroleiros do Administrativo, para combater tal imposição unilateral e nociva à categoria petroleira.

A defesa do Teletrabalho faz parte da luta pelo tempo da vida do trabalhador. É uma falácia dizer que está “cuidando das pessoas” se não há preocupação com a saúde, com a vida.

Toda a mobilização feita em 2025 em defesa do Teletrabalho deu-se a partir da organização da categoria em Comissões Locais de Luta em Defesa do Teletrabalho que foram vanguarda alavancando a luta, destacando-se a importante inclusão e forte participação de setores oprimidos.

A gestão na Petrobrás foi profundamente criticada ao longo das negociações, chegando a agir de má-fé ao jogar uma pegadinha da madrugada (a madrumagda) para prejudicar o Sindicato, porque é uma entidade independente e de luta, da FNP, que não fecha com o patrão nem aceita chantagem como a feita pelo RH ao atrelar o abono da PLR ao acordo de Teletrabalho.

A batalha pelo Teletrabalho revelou que os trabalhadores do Administrativo devem se organizar ainda mais por manutenção de direitos e novas conquistas. Uma luta que entrou para a história.

Na luta é que a gente se encontra!